紡織公司黨委召開領導班子和成員2024年度述職暨干部選拔任用工作 “一報告兩評議”會議
2025年02月24日
2月18日下午，紡織公司黨委召開領導班子和成員2024年度述職暨干部選拔任用工作“一報告兩評議”會議。會議由公司黨委副書記、工會主席丘海瀾主持。紡織公司領導班子成員、中層管理干部、公司“一代表兩委員”以及黨員干部群眾代表參加了會議，廣州輕工集團紀檢監察室派員出席了會議。
會上，公司黨委書記、董事長簡瑋儀代表公司班子作2024年度述職述廉述法報告。報告指出，2024 年是全面深化改革的關鍵之年。紡織公司黨委領導班子堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入貫徹黨的二十大、二十屆二中、三中全會精神，在廣州輕工集團黨委的正確領導下，黨的建設持續加強、經營工作穩中有進、深化改革不斷推進、創新發展取得突破。一是把牢政治方向，在擦亮國企姓黨本色上聚力領航。二是抓主業拓市場，在努力提升經營質效上持續發力。三是深化改革統籌，在發展培育新質生產上奮力突破。四是定制“廉潔套餐”，在涵養清廉政治生態上持續鞏固。五是推動依法治企，在助力企業合規建設上“誠”風向上。
隨后，公司紀委書記肖翼輝進行現場個人述職，其他班子成員進行書面述職。領導班子成員紛紛亮出了各自分管領域的“成績單”，用詳實的數據和生動的事例，全面展示了公司在過去一年中的發展成果，客觀分析了存在的問題和不足，并進一步謀劃了2025年工作目標及具體措施。
公司黨委副書記、工會主席丘海瀾代表公司黨委專題報告2024年度干部選拔任用工作情況。與會人員對紡織公司領導班子、領導班子成員、黨委干部選拔任用工作、新選拔任用領導人員進行了民主測評與評議。
領導班子述職與干部選拔任用“一報告兩評議”制度，是加強領導班子和干部選拔任用工作民主監督的有效舉措。此次民主測評與評議工作，一方面對領導班子的履職實績和新提拔任用干部的表現進行了全面、客觀的評估；另一方面也強化了對公司選人用人工作的監督力度，為公司后續選拔和培養優秀干部提供了重要的參考依據。
展望未來，紡織公司黨委將全面貫徹落實新時代干部工作的新要求和新時期好干部的標準，圍繞市國資委和廣州輕工集團的總體部署，進一步落實“十四五”干部人才隊伍建設專項規劃和“人才強企”戰略，謀劃好“十五五”人才領域相關規劃，以真抓實干的作風和勇擔重任的精神，為公司努力“成為具有國際競爭力的智慧供應鏈集成服務商”提供堅實的人才保障和智力支持。
文：吳慧娟
圖：吳慧娟、周潔嫻
(公司黨委辦公室供稿)
